• Nadzór i koordynacja pracy zespołu recepcji,
  • Rozwój i szkolenie pracowników,
  • Profesjonalna obsługa spraw związanych z pobytem Gości, a także szybkie reagowanie na ich potrzeby,
  • Dbałość o zachowanie wysokich standardów obsługi,
  • Zapewnienie terminowego przepływu informacji i prawidłowej komunikacji pomiędzy działami,
  • Ścisła współpraca z Kierownikiem Recepcji i kadrą zarządzającą,
  • Budowanie pozytywnego wizerunku hotelu wśród jego Gości oraz na rynku lokalnym,
  • Pełnienie funkcji „Manager on Duty”.
  • Min. 2 letnie doświadczenie w pracy na tożsamym stanowisku,
  • Doświadczenie w 4 i 5 hotelach,
  • Wysoko rozwinięte umiejętności managerskie,
  • Pasja do hotelarstwa i pracy zgodnie z ideą gościnności i otwartości,
  • Wysoka kultura osobista i orientacja na potrzeby Gości,
  • Poczucie odpowiedzialności za prowadzony zespół i jego wyniki,
  • Samodzielność w działaniach oraz umiejętność pracy zespołowej,
  • Umiejętność pracy pod presją czasu i dobrej organizacji pracy,
  • Rzetelność, terminowość oraz dbałość o szczegóły,
  • Znajomość pakietu Office (Word, Excel),
  • Znajomość języka angielskiego w stopniu umożliwiającym swobodną komunikację (mile widziana znajomość języka czeskiego/niemieckiego).
  • Pełne wsparcie w okresie wdrożenia oraz na co dzień,
  • Możliwość zakwaterowania w komfortowych warunkach na terenie resortu (w przypadku relokacji),
  • Dużą swobodę działania i otwartość na realizację pomysłów wspierających cele firmy,
  • Rozwój zawodowy poprzez udział w szkoleniach i realną ścieżkę awansu w strukturach grupy,
  • Przyjazną atmosferę pracy, a także wspaniałą lokalizację w otoczeniu gór i lasów,
  • Współpracę w zespole ekspertów i pasjonatów hotelarstwa,
  • Stabilne zatrudnienie w oparciu o formę współpracy zgodną z Twoimi preferencjami,
  • Atrakcyjne zniżki na pobyty w obiektach marki Górskie Resorty,
  • Zniżki na usługi hotelowe i gastronomiczne,
  • Udział w programie motywacyjnym #PlatynowaKariera, który wiąże się z szeregiem benefitów,
  • Nagrody jubileuszowe za staż pracy,
  • Zniżki na studia w WSB Merito i WSTiH w Gdańsku,
  • Program Poleceń Pracowniczych,
  • Bezpłatny dostęp do platformy benefitowej MultiLife Extra,
  • Ubezpieczenie grupowe,
  • Śniadania pracownicze,
  • Paczki świąteczne,
  • Parking dla pracowników.